凝聚青春力量 服務(wù)企業(yè)發(fā)展
--特房建工團(tuán)總支2012年工作總結(jié)及2013年工作計(jì)劃（征求意見稿）
一年以來，公司團(tuán)總支在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)團(tuán)委的指導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作，以及廣大團(tuán)員青年的根本需求，以團(tuán)的先進(jìn)性教育為基礎(chǔ)，以促進(jìn)青年成長成才為主線，以工作創(chuàng)新為出發(fā)點(diǎn)，以服務(wù)廣大青年為落腳點(diǎn)，構(gòu)建新的團(tuán)建運(yùn)行模式，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，使我司團(tuán)總支的工作再上一個(gè)新臺(tái)階，現(xiàn)將工作總結(jié)匯報(bào)如下：
第一部分：2012年主要工作總結(jié)
一、重視思想道德教育，提高團(tuán)干的思想政治素質(zhì)
1.著力提高團(tuán)干的政策理論水平，拓寬視野和知識(shí)面，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，團(tuán)總支為團(tuán)干購買《做最好的黨員》、《做最好的干部》和《做最好的上司》3本學(xué)習(xí)材料。
2.積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，號(hào)召廣大團(tuán)員青年在學(xué)習(xí)張麗莉、沈星先進(jìn)事跡的同時(shí)，把學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的優(yōu)秀品格轉(zhuǎn)化為立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)的實(shí)際行動(dòng)，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
3.組織團(tuán)總支委員、各支部書記、青年讀書小組成員參加貫徹學(xué)習(xí)黨的十八大會(huì)議精神座談會(huì)，并購買《黨的十八大文件學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》和《十八大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》發(fā)放給團(tuán)員干部學(xué)習(xí)。
4.結(jié)合公司形勢(shì)政策宣傳教育，多次組織青年職工觀看廉政建設(shè)電教片《北極雪》、《工程建設(shè)領(lǐng)域腐敗剖視錄》、《忠誠與背叛》等，并組織參觀市懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)成果展，多形式推進(jìn)廉政文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，增強(qiáng)廉政自律教育對(duì)青年職工的感染力、滲透力。
二、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，形成黨建和團(tuán)建共建互促新格局
1.團(tuán)總支以座談會(huì)、交流會(huì)、主題團(tuán)日等活動(dòng)，學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在紀(jì)念建團(tuán)90周年大會(huì)上講話，十八大報(bào)告精神等，落實(shí)會(huì)議要求，團(tuán)總支與特房集團(tuán)、中建三局等共建單位召開黨團(tuán)聯(lián)席會(huì)，參觀了我司承建的集美新城西亭中心區(qū)六大公建項(xiàng)目及廈門新站營運(yùn)中心項(xiàng)目，組織新老員工代表及中建三局共建代表參加了我司團(tuán)總支舉辦的2012年“傳幫帶”經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)。
2.開展以建團(tuán)90周年主題活動(dòng)，以紀(jì)念建團(tuán)90周年為契機(jī)，公司團(tuán)總支開展一系列內(nèi)容豐富多彩的活動(dòng)，為農(nóng)民工捐書、植樹、義務(wù)獻(xiàn)血、交通督導(dǎo)等活動(dòng)，5月份并與集團(tuán)各投資企業(yè)的近60名青年員工一同前往漳州云霄開展“重溫五四情，共勵(lì)青春志”慶祝建團(tuán)90周年暨“五四”表彰活動(dòng)，豐富了團(tuán)員青年的業(yè)余生活，陶冶了情操。公司楊澤民等4名團(tuán)員青年分別獲得2010－2011年度特房集團(tuán)“優(yōu)秀共青團(tuán)員”、“優(yōu)秀青年志愿者”、“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”榮譽(yù)稱號(hào)。
三、不斷加強(qiáng)團(tuán)組織的組織建設(shè)，夯實(shí)共青團(tuán)基礎(chǔ)精神
1.健全團(tuán)組織生活制度。認(rèn)真落實(shí)團(tuán)的“三會(huì)一課”制度，不斷豐富載體和形式，創(chuàng)新基層工作組織生活內(nèi)容，截止目前，團(tuán)總支35歲以下的青年有90位，其中28歲以下的青年有56位，有4個(gè)團(tuán)支部。
2.今年11月9日，團(tuán)總支召開第二次團(tuán)員大會(huì)，通過競職演講的方式進(jìn)行團(tuán)總支換屆選舉工作，推進(jìn)了團(tuán)組織的基層民主建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員民主意識(shí)，鞏固團(tuán)的基層組織建設(shè)，優(yōu)化團(tuán)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
3.認(rèn)真做好了“推優(yōu)”工作，進(jìn)一步規(guī)范我司黨、團(tuán)組織推優(yōu)入黨工作制度，落實(shí)黨支部考察和培養(yǎng)人提名、團(tuán)支部用規(guī)范的程序討論推薦、團(tuán)總支上報(bào)公司黨委審核推優(yōu)人選，今年團(tuán)總支共“推優(yōu)”3人，已有6人團(tuán)員成為入黨積極分子。
4.在廣大團(tuán)員青年中開展“青春同行•好書相伴”讀書活動(dòng)及“愛心圖書漂流”活動(dòng)，活動(dòng)收到讀書感悟20篇。2012年我司喜獲“廈門市職工書屋”，并獲贈(zèng)一批豐富的書籍。
5.加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的教育引導(dǎo)，開展了“我與建工同成長”主題演講比賽等活動(dòng)，引導(dǎo)團(tuán)員青年把個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，進(jìn)一步激發(fā)工作熱情和廣大員工愛企熱情，也增強(qiáng)了員工與企業(yè)共成長同發(fā)展的堅(jiān)定信念。
四、以共青團(tuán)品牌為切入點(diǎn)，引導(dǎo)團(tuán)員青年成長成才
1.加強(qiáng)青年文明號(hào)創(chuàng)建工作，推廣“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)”的精神內(nèi)涵，結(jié)合公司重點(diǎn)工作，把握重大活動(dòng)等契機(jī)，集中開展以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主要內(nèi)容的青年文明號(hào)實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)青年文明號(hào)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，深化創(chuàng)建活動(dòng)，青年文明號(hào)集體分別開展了植樹、籃球友誼賽、走訪慰問、文藝演出等活動(dòng)，不斷提升青年文明號(hào)的認(rèn)知度和影響力，今年順利通過廈門市“青年文明號(hào)”審核。
2.深入開展青年突擊隊(duì)活動(dòng)
（1）青年突擊隊(duì)已成為我司各種急、難、險(xiǎn)、重的關(guān)鍵時(shí)刻沖鋒在前的一面旗幟。在公司重點(diǎn)工程項(xiàng)目成立了青年突擊隊(duì)，充分發(fā)揮青年生力軍作用，莊嚴(yán)兌現(xiàn)對(duì)業(yè)主的承諾，今年共有13支青年突擊隊(duì)活躍在建設(shè)第一線。青年突擊隊(duì)創(chuàng)建了一大批部優(yōu)、省優(yōu)、市優(yōu)工程，僅2011年，公司所承建的項(xiàng)目中單位工程獲得市優(yōu)良31個(gè)、省優(yōu)良12個(gè)、省級(jí)文明工地2個(gè)、市級(jí)文明工地4個(gè)。
（2）全面推進(jìn)青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。通過組織召開青年創(chuàng)新創(chuàng)效座談會(huì)、科技與青年大討論、優(yōu)秀技術(shù)成果展示等形式，進(jìn)一步提高青年參與創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的積極性。以青年“五小”成果競賽等活動(dòng)為載體，以技術(shù)課題、業(yè)務(wù)攻關(guān)、成本控制等為主攻方向，突出抓好課題選立、過程管理、成果申報(bào)和推廣轉(zhuǎn)化等環(huán)節(jié)，確保青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)取得實(shí)效。海峽交流中心二期B地塊項(xiàng)目運(yùn)用“跳倉法”施工新工藝，榮獲了廈門市“創(chuàng)新性先進(jìn)班組”稱號(hào)，更有2個(gè)QC項(xiàng)目獲全國一等獎(jiǎng)，1個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績。
3.深入開展青年志愿者活動(dòng)。2012年深入開展了以“助人為樂情常在 雷鋒精神心永存”為主題的系列活動(dòng)、“文明交通 你我同行”、“國際志愿者日”等主題志愿服務(wù)、公益活動(dòng)。在開展志愿服務(wù)活動(dòng)的同時(shí)，不僅充實(shí)了志愿服務(wù)隊(duì)建設(shè)，也進(jìn)一步提高了青年職工的社會(huì)公益意識(shí)和服務(wù)能力。感恩社會(huì)，成長自己，在“文明交通督導(dǎo)”、“工地綠色植樹”、“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心、義務(wù)獻(xiàn)血”、為工地一線農(nóng)民工兄弟“捐書”活動(dòng)、為市紅十字會(huì)捐贈(zèng)物資、深入工地開展“普法宣傳”等活動(dòng)中，都可以看到我司青年志愿者用行動(dòng)在傳遞愛心、服務(wù)社會(huì)。
五、堅(jiān)持文化育人，開展健康、高雅、文明的企業(yè)文化活動(dòng)
1.團(tuán)總支堅(jiān)持以服務(wù)青年為己任，鼓勵(lì)、推薦青年員工積極參與 “特房首屆生活節(jié)系列活動(dòng)”中的書畫、攝影展及臺(tái)球賽、八十分比賽、卡拉OK比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、羽毛球比賽、籃球、足球循環(huán)賽，極大地豐富了廣大青年員工的業(yè)余生活，并獲得了多項(xiàng)榮譽(yù)，展示了建工青年朝氣蓬勃，團(tuán)結(jié)向上的精神風(fēng)貌。
2.團(tuán)總支積極配合公司工會(huì)，共同舉辦了迎新春職工文藝晚會(huì)、“特區(qū)建設(shè)者之春——2013廈門職工春晚”節(jié)目海選活動(dòng)、“我與建工同成長”主題演講比賽等活動(dòng)。在職工春晚的嚴(yán)格海選中，我司兩個(gè)青年職工表演的節(jié)目均順利入選，對(duì)外展示了建工青年的良好形象。
六、存在困難和不足
1.隨著團(tuán)的基層組織建設(shè)工作中各項(xiàng)常規(guī)工作的正常開展和團(tuán)的基層組織格局創(chuàng)新工作的深入推進(jìn)，由于我司團(tuán)員青年人數(shù)龐大、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的有限，團(tuán)員青年工作的順利開展受到了一定的束縛。
2.新一屆團(tuán)干部亟待培訓(xùn)，進(jìn)一步提高團(tuán)干部的綜合素質(zhì)。由于團(tuán)總支換屆，新當(dāng)選的部分團(tuán)干部對(duì)團(tuán)務(wù)工作還較為不熟悉，未能很好的在團(tuán)總支工作上發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)和長處，希望集團(tuán)團(tuán)委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，邀請(qǐng)團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)集團(tuán)內(nèi)部各家公司新一屆當(dāng)選的團(tuán)干部進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，同時(shí)還應(yīng)加強(qiáng)與集團(tuán)團(tuán)委及其他公司團(tuán)委的交流學(xué)習(xí)。
3．青年讀書小組活動(dòng)形式不夠新穎，沒有充分挖掘現(xiàn)代青年的讀書所愛好的領(lǐng)域，未能較好地調(diào)動(dòng)公司團(tuán)員青年讀書的積極性和主動(dòng)性。
4.團(tuán)員青年思想活躍，如何結(jié)合國有施工企業(yè)實(shí)際，進(jìn)一步充分調(diào)動(dòng)青年的積極性與創(chuàng)造性，為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策，貢獻(xiàn)力量，需要團(tuán)總支進(jìn)一步創(chuàng)新思路，開拓辦法，打造活動(dòng)品牌。
第二部分：2013年工作思路
2013年是全面貫徹十八大精神的第一年，我司團(tuán)總支將繼續(xù)結(jié)合黨開展中國特色社會(huì)主義教育，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的思想政治教育，在廣大青年中廣泛開展“三觀”、“三熱愛”主題教育活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)團(tuán)中央十六屆六中全會(huì)精神，不斷推動(dòng)共青團(tuán)事業(yè)新發(fā)展。2013年工作要點(diǎn)如下：
1.堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建和團(tuán)建服務(wù)黨建。切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)干部和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)團(tuán)支部的管理、團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作，著力培養(yǎng)優(yōu)秀青年黨政后備人才。積極做好團(tuán)的推優(yōu)工作，主動(dòng)向黨組織輸送優(yōu)秀人才，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍的作用。
2.開展五四青年節(jié)系列活動(dòng)。結(jié)合新成立的四個(gè)團(tuán)支部，加強(qiáng)團(tuán)務(wù)規(guī)范化管理。進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全“推優(yōu)”工作機(jī)制，不斷壯大團(tuán)員隊(duì)伍，加大團(tuán)員管理力度。在五四青年節(jié)表彰一批五四紅旗團(tuán)支部、優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年志愿者、青年崗位能手，讀書交流活動(dòng)成果發(fā)布暨表彰、重走長征路愛國主義教育活動(dòng)等系列活動(dòng)，引導(dǎo)和教育青年職工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
3. 以爭創(chuàng)省級(jí)“青年文明號(hào)”為目標(biāo)，扎實(shí)開展“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)。“青年文明號(hào)”先進(jìn)集體以良好的職業(yè)道德、清新的職業(yè)風(fēng)貌，贏得了社會(huì)的普遍好評(píng)和群眾的廣泛贊譽(yù)。繼續(xù)深入開展青年文明號(hào)活動(dòng)，一是不斷拓寬青年文明號(hào)監(jiān)督范圍，營造青年文明號(hào)以點(diǎn)帶面的示范作用，進(jìn)一步促進(jìn)了公司廣大青年職業(yè)文明水平的提高；二是充分調(diào)動(dòng)青年團(tuán)員的創(chuàng)造力，將青年文明號(hào)創(chuàng)建工作融入到工作生活中，確保青年文明號(hào)創(chuàng)建取得實(shí)效，為企業(yè)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
4.重新整合青年突擊隊(duì)，彰顯青年生力軍和突擊隊(duì)作用。圍繞企業(yè)升特級(jí)資質(zhì)的目標(biāo)，對(duì)項(xiàng)目情況對(duì)原先成立的13支青年突擊隊(duì)進(jìn)行重新調(diào)整，根據(jù)新項(xiàng)目的需求成立新突擊隊(duì)，加強(qiáng)的管理，為保證項(xiàng)目部全年生產(chǎn)產(chǎn)值的完成貢獻(xiàn)力量。大力弘揚(yáng)“艱苦創(chuàng)業(yè)，崇尚實(shí)干，善于學(xué)習(xí)，銳意創(chuàng)新，拼搏奉獻(xiàn)，爭創(chuàng)一流”的青年突擊隊(duì)精神，積極組織青年突擊隊(duì)建功競賽活動(dòng)。年終對(duì)青年突擊隊(duì)進(jìn)行考核、表彰，樹立突擊隊(duì)標(biāo)桿，以青年突擊隊(duì)為示范作用，帶動(dòng)項(xiàng)目部圍繞公司精細(xì)化管理的要求，大力宣傳公司面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)，組織開展新形勢(shì)目標(biāo)下的教育活動(dòng)，積極有效地教育和引導(dǎo)青年員工解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，樹立信心，培育市場意識(shí)、競爭意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)青年員工對(duì)企業(yè)重大決策的理解和執(zhí)行力，不斷激發(fā)青年立足崗位、勤奮學(xué)習(xí)、建功立業(yè)的熱情，增強(qiáng)青年對(duì)企業(yè)的信心和自豪感。
5.推進(jìn)青年志愿者活動(dòng)持續(xù)開展。團(tuán)總支將結(jié)合施工企業(yè)實(shí)際，在節(jié)假日期間組織各項(xiàng)青年志愿者服務(wù)活動(dòng)，如“紅紅火火過大年”主題志愿服務(wù)、學(xué)雷鋒月、共建幫扶、文明督導(dǎo)等活動(dòng)，努力用行動(dòng)踐行構(gòu)建和諧社會(huì)的理念，樹立良好的職工精神風(fēng)貌及企業(yè)形象。
6.扎實(shí)開展青年讀書小組活動(dòng)。重新調(diào)整青年讀書小組成員，有效調(diào)動(dòng)廣大青年的讀書熱情。一結(jié)合讀書日，開展“世界讀書日—青年閱讀調(diào)查”、“世界讀書日座談會(huì)；二可根據(jù)公司宣傳主題方向，擬定調(diào)研課題，在讀書小組或團(tuán)員青年中開展課題論文、征文撰寫等活動(dòng)；三充分利用OA、企業(yè)網(wǎng)站、QQ群、微博等網(wǎng)絡(luò)資源，加強(qiáng)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)的互動(dòng)，如相互推薦書籍，撰寫讀后感，或是一句話感悟、圖片新聞等方式，強(qiáng)化信息的宣傳，發(fā)揮讀書小組喉舌的作用；四結(jié)合公司青年讀書考證的需要，充分利用閱覽室的作用，合理安排讀書時(shí)間，組織公司員工共同讀書，提高學(xué)習(xí)效率，服務(wù)青年；五結(jié)合節(jié)日或是學(xué)習(xí)主題，開展各種學(xué)習(xí)考察活動(dòng)，豐富團(tuán)員、青年的業(yè)余生活。
7.關(guān)心關(guān)愛青年。繼續(xù)深入開展青年訪談活動(dòng)，幫助團(tuán)員青年表達(dá)和維護(hù)自身合法權(quán)益，解決青年成長途中的實(shí)際困難。開展好“領(lǐng)導(dǎo)員工面對(duì)面”等活動(dòng)，營造尊重人、關(guān)愛人的氛圍。開展單身聯(lián)誼、青春詩會(huì)、歌詠比賽、體育競賽、拓展訓(xùn)練等有益青年身心的活動(dòng)和服務(wù)性工作，為青年解難事、做好事、辦實(shí)事。
8.提升青年隊(duì)伍素質(zhì)。針對(duì)青年成長成才的具體需求，有針對(duì)性地開展青年講堂、導(dǎo)師帶徒、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、青工技能比武、崗位練兵，邀請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師傅傳、幫、帶，選送優(yōu)秀團(tuán)員青年外出參加專業(yè)技能培訓(xùn)，營造崇尚學(xué)習(xí)、爭先成才的良好氛圍，不斷提高團(tuán)員青年隊(duì)伍整體素質(zhì)。
9.開展“安全生產(chǎn)、青年?duì)幭取睂?shí)踐活動(dòng)為主題，確保公司安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行。圍繞加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，大力推進(jìn)“安全生產(chǎn)、青年?duì)幭取敝黝}實(shí)踐活動(dòng)。以創(chuàng)建“青年安全監(jiān)督崗”為載體，從現(xiàn)場安全、消防安全、交通安全、設(shè)備安全、職業(yè)健康等方面大力強(qiáng)化青年崗位安全意識(shí)和技能，促進(jìn)公司安全生產(chǎn)。團(tuán)總支一是結(jié)合本單位安全工作特點(diǎn)、重點(diǎn)，制定年度工作計(jì)劃，確定工作重點(diǎn)；二是開展青年安全生產(chǎn)示范崗、“安全從我做起——項(xiàng)目青年議安全”座談會(huì)、安全文明施工知識(shí)培訓(xùn)等活動(dòng)，營造安全聲勢(shì)，增強(qiáng)青工安全意識(shí)；三是積極主動(dòng)配合公司安全部門開展對(duì)“青年安全監(jiān)督崗”及青年員工進(jìn)行安全業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；四是鼓勵(lì)“青年安全監(jiān)督崗”在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，開展有利于安全工作的小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新；五是加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全隱患排查工作，努力形成青年職工全員參與、安全隱患全面排除、安全形勢(shì)全面穩(wěn)定的局面。
10.開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。由于公司的大部分青年分布在各項(xiàng)目部，為充分調(diào)動(dòng)四個(gè)團(tuán)支部的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極開展各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如戶外踏青、籃球比賽，羽毛球、爬山、戶外拓展等各項(xiàng)文體活動(dòng)，以此促進(jìn)青年員工的相互了解，增強(qiáng)公司的凝聚力。
綜上，在今后的工作中，公司團(tuán)總支將繼續(xù)堅(jiān)持把竭誠服務(wù)青年作為共青團(tuán)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)為青年服務(wù)，維護(hù)好青年的切身利益，為青年成長發(fā)展創(chuàng)造條件，結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)，以更強(qiáng)的責(zé)任感、更高漲的工作熱情積極投入到各項(xiàng)日常工作中，使得團(tuán)總支的工作更有突破和創(chuàng)新。
共青團(tuán)廈門特房建設(shè)工程集團(tuán)有限公司總支部委員會(huì)